Как найти новую работу после потери работы

Как найти новую работу после потери работы

Как найти новую работу после потери работы

 
Увольнение может стать огромным шоком, заставив вас чувствовать злость, стыд или обиду. Итак, прежде чем снова выйти на рынок труда, выполните следующие действия, чтобы свести к минимуму последствия.

Рекомендуется:

1. Дайте себе время осознать

Вы не сможете вернуться к эффективному поиску работы, пока не справитесь с негативными эмоциями. Вам нужно создать положительный имидж, чтобы привлечь потенциальных работодателей, поэтому дайте себе возможность проработать свои чувства.


Может потребоваться время, чтобы увидеть ситуацию в более объективном свете, но полезно подумать о том, что пошло не так, и какие уроки вы можете извлечь. Мог ли ты предотвратить это? Было ли это связано с внешними факторами (проблемы компании, смена руководства и т. д.) или с вашими собственными недостатками — в таком случае, что вам нужно будет сделать, чтобы улучшить свои возможности трудоустройства в будущем?


Могут быть даже положительные моменты. Возможно, это освободит вас для изучения нового карьерного пути или даст вам возможность переоценить свои сильные стороны, ценности и интересы. Старайтесь сохранять перспективу. Не позволяйте увольнению омрачить блестящую карьеру. Сосредоточьтесь на общем образе основных моментов и достижений, а не на одном из них.

2. Подумайте, как вы будете это преподносить

Если сама работа была очень короткой, вы можете исключить ее из своего резюме, особенно если у вас есть другие виды деятельности, чтобы компенсировать пробел. Если вы решите включить его, подробно опишите свои достижения в роли и не указывайте причину ухода.


Решите, как вы будете говорить об этом в интервью. Стремитесь к краткому и фактическому объяснению. Слишком много деталей может заставить вас звучать оборонительно, а не принимать ситуацию. Важно показать, что вы продвинулись вперед и что вы полностью сосредоточены на работе, на которую вы проходите собеседование, поэтому стоит попросить друга или коллегу, которому вы доверяете, рассказать о том, как вы себя чувствуете, когда говорите об этом.

Рекомендуется:  Разница между строками и столбцами с подробным объяснением


Вот несколько способов рассказать об увольнении в ответ на вопрос «почему вы уволились со своей последней работы?» тип вопроса:
Если вас уволили из-за слияния, реструктуризации или сокращения штата, расскажите о более широком контексте: «Как вы знаете, наша отрасль сильно пострадала от рецессии, и, к сожалению, меня уволили вместе с пятью другими коллегами».


Вы также можете выделить изменения в руководстве или изменение направления: «Наш отдел недавно был реструктурирован, и приоритеты нового менеджера означали, что мои навыки и опыт не могли быть эффективно использованы».


Если вас уволили по причинам производительности, постарайтесь подчеркнуть взаимное согласие: «На самом деле это было совместное решение». Кратко объясните обстоятельства, затем перейдите к тому, почему вы хотите получить работу, на которую проходите собеседование, и что делает вас хорошим кандидатом.


В качестве альтернативы расскажите о том, чему вас научил этот опыт: например, если вас уволили из-за проблем с производительностью, вы можете упомянуть, как вы сейчас решаете эти проблемы: «Опыт научил меня, что…» — хороший способ перевести разговор в нужное русло. на естественно.

3. Подготовьтесь к следующему шагу

Не спешите с поиском работы, пока не определитесь со своими карьерными приоритетами и не спланируете свой следующий шаг — будь то аналогичная должность в той же отрасли или переход в консалтинг или фриланс.

Не отправляйте нецеленаправленные резюме в отчаянной попытке устроиться на новую работу. Вместо этого обновите свое резюме и потратьте время на его настройку в соответствии с ролями и компаниями, которые вас сейчас интересуют.


Оставьте опыт позади, переключив внимание на то, что вы можете предложить. Оцените свои области знаний, найдите примеры, иллюстрирующие это, а затем четко и убедительно представьте их во всех своих отношениях с потенциальными работодателями — в резюме, на собеседованиях, в спекулятивных письмах, на сетевых мероприятиях и так далее.

Убедитесь, что вы можете сформулировать, почему вы хотите работать на этого конкретного работодателя и как ваш опыт делает вас хорошим кандидатом, а не создавать у них впечатление, что вы претендуете на новые должности без разбора.

Рекомендуется:  К чему снится умирающий человек? И факты о снах о смерти.


Кроме того, подумайте о своих сетевых сообщениях. Не начинайте связываться с людьми и просить о помощи, пока не узнаете, каковы ваши карьерные цели. Такое сообщение, как «Я действительно заинтересован в том, чтобы узнать больше об x секторе или компании y», даст людям больше информации, чем «Вы знаете о каких-либо вакансиях?»

4. Поддерживайте профессиональный имидж

Постарайтесь согласовать формулировку рекомендательного письма перед отъездом, а также любое сообщение коллегам, клиентам или поставщикам о вашем отъезде. Уходите как можно грациознее, не ругайте бывшего работодателя публично и не рассылайте гневные электронные письма.

Хранение папки с положительными отзывами о работе и одобрениями от других руководителей компании, клиентов и коллег, а также с предыдущими рекомендательными письмами может ускорить поиск работы.


Убедитесь, что у вас есть доступ к профессиональным сетям, таким как LinkedIn (и что вы используете личный, а не корпоративный адрес электронной почты), и удалите все личные файлы с компьютеров компании. Не оставляйте нетворкинг на последний момент. Чем активнее вы были в своих профессиональных сообществах, тем легче вам будет обратиться за помощью.

Помните о своей реакции на потерю работы.

Потеря работы может повлиять на все аспекты вашей жизни. То, что вы делаете, чтобы справиться с ситуацией, зависит от множества вещей, таких как:

  • Что ты изучал?
  • Отношение вашего работодателя к вам
  • Ваша личная ситуация, включая ваше финансовое положение, а также ваши навыки, сеть поддержки и ваше отношение

Что вам удалось узнать о потере работы?

Возможно, ходили слухи, и вы знали, чего ожидать. Однако если потеря работы стала для вас неожиданным потрясением, вы можете испытать чувство паники, гнева или даже отрицания. Для людей нормально испытывать эти чувства.

По слухам, был шанс, что вы ожидали потери работы в то время, когда это произошло. Тем не менее, это может спровоцировать рост чувств, включая гнев и страх. Слухи также могли побудить вас начать поиск идеальной работы.

Люди по-разному реагируют на новости и слухи. Выделите немного места и обратитесь за профессиональной помощью, когда вы испытываете тревогу. Также возможно контролировать тревогу, которую вы можете испытывать, применяя различные стратегии борьбы со страхом.

Рекомендуется:  Почему вы должны работать в Лагосе, чем в Абудже

Каков был ваш опыт работы с вашим работодателем?

Реакция вашего работодателя на ситуацию повлияет на то, как вы отреагируете на возможность потери работы. Некоторые компании планируют позволить группе сотрудников информировать их за несколько месяцев до запланированного срока. Некоторые работодатели предоставляют своим сотрудникам выходное пособие или выходное пособие. Осведомленность о том, что происходит, и возможность выбора могут дать сотруднику некоторый контроль над стрессовой ситуацией. Это может помочь сделать потерю работы более управляемой.

Работодатели могут давать сотрудникам возможность оставаться на рабочем месте в течение определенного периода времени, который широко известен как «рабочее уведомление». В зависимости от ситуации вариант переходного периода может дать вам возможность перевести дух, прежде чем принимать решение о следующих действиях.

Если компания, в которой вы работали, была доброй, проявляла уважение и разъясняла, что потеря работы не была связана с вашими личными проблемами или проблемами с производительностью, вам будет намного легче. Если это произошло без предварительного уведомления или вы не получили никакой поддержки, может потребоваться больше времени для адаптации.

Наконец, не стесняйтесь использовать раздел комментариев, чтобы рассказать нам, что вы думаете об этом «Как найти новую работу после потери». Твоя работа" Почта.

Оставьте комментарий